标准规范下载简介

湖南省建筑工人实名制管理平台操作指南.pdf简介：

湖南省建筑工人实名制管理平台是为规范湖南省建筑行业农民工管理，提升行业安全管理水平，实现农民工工资发放透明化、规范化而建立的信息*统。以下是操作指南的一般简介：

1. 登录注册：首先，建筑工人需要通过该平台的官*网站或者移动端APP进行注册，提供真实的身份信息，包括姓名、身份证号、****等。企业管理员则需要通过企业账号登录，进行工人信息录入和管理。

2. 信息录入：企业管理员负责录入工人基本信息，包括就业合同、工资待遇、工种技能等，工人个人也需要在平台上确认和维护自己的信息。

3. 考勤管理：通过平台进行实时的考勤打卡，记录工人的工作时间，便于工资结算。

4. 工资发放：平台自动根据工人的工作时间和工作内容，生成工资支付单，确保工资发放的公平、透明。企业需按照规定进行工资发放，并通过平台进行电子支付或打印工资条。

5. 查询功能：工人可以查询自己的工资、工作记录、考勤情况等，*便权益保障。

6. 安全管理：平台对工人信息进行加密存储，保证数据安全。同时，对违规行为进行监控和处理，保障行业安全。

7. 政策查询：提供最新的建筑行业政策和法规信息，帮助企业和工人了解行业动态。

总的来说，湖南省建筑工人实名制管理平台的使用旨在提升行业管理效率，保障农民工的合法权益，实现行业公平公正。

湖南省建筑工人实名制管理平台操作指南.pdf部分内容预览：

任实名制官理中，有以下儿种特情况，处理**及流程如下： 1、工程合同造价低于300万元或合同工期短于3个月的工程项自。 还理**：满定该条件的工程项自，可以不实行电子考勤，但项自上需手工记录考勤信息，并通过 主工报送的**报送到省实名制平合。省实名制平合为这种程项自开放手报送包活关键岗位人 员考勤的权限。开通权限后，项自上可按省实名制平台首页“信息资讯”中的《工程合同造价低于 300万元或合同工期短于3个月项处理**》进行操作。 甲请流程：企业打报告到市州或区县任建局，市州或区县住建局盖章后提交给省任建厅建管处，省 住建厅建管处收文并按流程力理

1、工程合同造价低于300万元或合同工期短于3个月的工程项目。

2、同一个建设单位，同一个施工单位，同一个施工地址，同一批工人。 处理**：可根据实名制管理的需要，将多个标段合并成一个项自进行实名制管理， 申请流程：企业打报告到市州或区县住建局，市州或区县住建局盖章后提交给省住建厅建管处，省 住主建厅建管处收文并按流程力理

2、同一个建设单位，同一个施工单位，同一个施工地址，同一批工人。 处理**：可根据实名制管理的需要，将多个标段合并成一个项自进行实名制管理 申请流程：企业打报告到市州或区县住建局，市州或区县住建局盖章后提交给省住建厅建管处，省 住建厅建管处收文并按流程力理

3、同一个建设单位，不同施工单位T／CECS633-2019 燃气用户工程不锈钢波纹软管技术规程及条文说明.pdf，一个监理合同，同一个监理项自部。 处理**：可根据实际情况，将多个项自的监理项自部捆绑成一个项自组，监理项自部的关键岗位 人员在项自组中的任意一人项自上考勤，项自组中的具他项自均算考勤 申请流程：企业打报告到市州或区县住建局，市州或区县住建局盖章后提交给省住建厅建管处，省 住建厅建管处收文并按流程力理

1、如何电请企业账号？

1、如何修改项自状态？ 答：**项自主管部门，在动态监管平台修改项自状态。修改成功后，第二天会同步到省实名制平 台。

1、关键岗位人员如何进行变更?

送考勤问题（300万以下或三个月以内的项

！、手考的，提示导人失败，提示桌桌行各种数据不能为空！ 答：请将某+1行整行选中删除，保存后再导入试试， 2、管理人员录入进退场的时候提示该项自没有此厂人？ 答：请检查该管理人员录入的身份证号码以及关*的企业和班组信息与工人信息上报里面该人员的 信息急是否一致，品管理人员使用的班维必须是平合自动生成的项自管理部编码，不是手动新增的 管理部班组编码 3、导入模拟的时候提示导入失败，文件格*错误？ 答：请检查模板是否下载正确，正确的模板是在导入里面下载

项自技术服务单位：为项自提供实名制管理技术服务的单位，一股为设备厂商或其代 顶目技术服务的内容： 提供实名制管理相关设备 ②现场安装、调试实名制管理相关设备 ③调试接口，将数据报送至省实名制平台 ④设备以及省实名制平台的使用培训 ③日常运维保障 ③按省厅、省实名制平台相关要求做相应升级

项自技术服务单位：为项自提供实名制管理 顶目技术服务的内容： 提供实名制管理相关设备 ②现场安装、调试实名制管理相关设备 ③调试接口，将数据报送至省实名制平台 ④设备以及省实名制平台的使用培训 ③日常运维保障 ③按省厅、省实名制平台相关要求做相应

平台技术服务单位：湖南省建筑工人实名制管理平台技术服务单位一一中国电子科技集团公司第 五研究所。 平台技术服务的内容： ①保障平台的正常运行 ②平台使用培训 ③解答使用平合时遇到的相关问题

中国电子科技集团公司第十五研究所

1、甲请账号：主管部门账号由任建厅统一管理，填写《市（州）劳务实名制平台账号需求统计表》 盖章后提交给厅建管处或厅信息中心开通账号

2、查看区域前一天的实名制情况以及综合得分排名： 在“报表统计”一一“区域实名制情况统计”中查看区域每天的实名制各项指标数据以及综合得分 报表可层层钻取，第一层为市州实名制情况，第二层为区县实名制情况，第三层为项自实名制情况 两个扣分项的说明： ①考勤违规扣分项：如果有项目在“考勤违规项目列表”中未被移出，则会被扣分。 ②停工率扣分项：如果停工率大于20%，则会被扣分，停工率越高，扣分越多

2、查看区域前一天的实名制情况以及综合得分排名： 在“报表统计”一一“区域实名制情况统计”中查看区域每天的实名制各项指标数据以及综合得 报表可层层钻取，第一层为市州实名制情况，第二层为区县实名制情况，第三层为项自实名制情 两个扣分项的说明： ①考勤违规扣分项：如果有项自在“考勤违规项自列表”中未被移出，则会被扣分。 ②停工率扣分项：如果停工率大于20%，则会被扣分，停工率越高，扣分越多

2、查看区域前一天的实名制情况以及综合得分排名

3、获取未填报监管责任人的项自清单： 在首页“未填报监管责任人项自”中可查看、导出所有未填报监管责任人的在建项自清单。在“项 目信息”一一“项目监管责任人”中可填报项目监管责任人。 注： 未填报监管责任人的项目，平台限制不充许报送考勤数据，

3、获取未填报监管责任人的项清单：

RB／T 260-2018标准下载4、获取实名制未覆盖的项自清单： 在首页“未报考勤在建项目”中可查看、导出所有从未报送过考勤的在建项目清单 注： 未报送过考勤的在建项自影回区域的实名制覆盖率

4、获取实名制未覆盖的项目清单：

5、查看项直当目实名制情况：

5、查看项自当日实名制情况： 在“报表统计”一一“项自今日实名制情况”中可查看、导出所有在建项自当日的实名制情况。 注： 区域实名制情况统计”只能查看昨天以及之前的实名制情况； “项自今日实名制情况”是查看 天的实名制情况。

1、查看项自安全生产标准化考评情况： 在“标准化考评”一一“安全生产标准化考评”中可查看、导出项自安全生产标准化考评中的实名 制情况。 注： ①一个季度中如果三个月在建天数均不满21天，则实名制得分为0分 ②考勤违规对应的季度，实名制得分为0分。 ③欠新对应的李度，实名制得分为0分。

2、检查单个企业的实名制情况： 在“企业管理”一一“企业实名制情况”中可查看、导出单个企业的实名制情况。包括企业的整体 实名制情况以及参与项自的实名制情况

2、检查单个企业的实名制情况：

ZJM-002-3691-2020 室内装修装饰材料 人造鹅卵石2、检查单个企业的实名制情况： 在“企业管理”一一“企业实名制情况”中可查看、导出单个企业的实名制情况。包括企业的整体 实名制情况以及参与项自的实名制情况

3、检查关键岗位人员履职情况： 在“关键岗位人员信息”模块中，可按人、按项目、按区域统计关键岗位人员现场履职情况。在 “关键岗位人员”菜单中，可查看每个项自的关键岗位人员履职详情，功能可层层钻取。第一层为 项自基本信息；第二层为该项自的关键岗位人员列表，包括岗位、姓名、认证状态、当月有效到岗 天数、当天是否有考勤等；第三层为该项目该人的考勤明细以及技术服务单位信息；第四层为考勤 现场实时照片。