JCT2354-2016 卫生陶瓷企业安全生产规范.pdf

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标准编号:JCT2354-2016
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资源大小:1.5 M
标准类别:综合标准
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JCT2354-2016 标准规范下载简介

JCT2354-2016 卫生陶瓷企业安全生产规范.pdf简介:

JCT2354-2016《卫生陶瓷企业安全生产规范》是由中国建筑工业标准化协会制定的一部关于卫生陶瓷企业安全生产的标准。这部标准的出台,主要是为了规范和指导卫生陶瓷行业的安全生产工作,以预防和减少生产过程中的安全风险,保障企业员工的生命安全,提高企业的安全生产水平。

JCT2354-2016涵盖了卫生陶瓷企业的各个方面,包括但不限于生产设备的安全管理、原材料的储存和使用、生产过程中的安全操作规程、消防安全、电气安全、危险化学品管理、职业健康与防护、应急管理和事故处理等。它要求企业建立健全安全生产责任制,强化安全教育培训,提高员工的安全意识和操作技能,同时对企业的安全生产设施、设备、工艺等提出了具体的技术和管理要求。

实施这部标准,有助于提升卫生陶瓷企业整体的安全生产管理水平,保障生产活动的顺利进行,同时也有利于提升企业的社会形象和市场竞争力。

JCT2354-2016 卫生陶瓷企业安全生产规范.pdf部分内容预览:

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4.2.1企业的从业人员有依法获得安全生产保障的权利,并应依法履行安全生产方面的责任和义务。 4.2.2企业应按规定与从业人员签订劳动合同,合同应明确安全生产的权利、义务、责任和违反安全 法规的处罚条款,并载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害和依法为从业人员办理工伤社会保 验的事项。企业应对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉 有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,了解事故应急处理措施,知悉 自身在安全生产方面的权利和义务。安全生产教育和培训档案应如实记录安全生产教育和培训的时间、 内容、参加人员以及考核结果等情况。 4.2.3企业以劳务派遣形式用工的,被派遣劳动者享有中华人民共和国安全生产法规定的从业人员的 权利,并应当履行该法规规定的从业人员的义务。企业应对中等职业、高等学校实习学生进行相应的安 全生产教育和培训,提供必要的劳动防护用品。 4.2.4从业人员有权对本企业安全生产工作中存在的事故隐患或违法问题提出批评、检举、控告。上 级单位或个人不得以任何理由要求从业人员违反安全作业程序进行作业。 4.2.5从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险、有害因素及防范措施,如存在安全风险: 从业人员有权拒绝违反安全规定强令冒险作业的指令。 4.2.6企业不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依 法应承担的责任;不得因安全生产管理人员和其他从业人员依法履行职责,包括对本企业安全生产工作 提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业,而降低其工资、福利等待遇,或者解除与其 订立的劳动合同。 4.2.7未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。从业人员转岗和复岗前应经过安全 教育培训,并经考核合格后方可上岗,培训考核内容应按国家安全生产监督管理总局2006年3号令和 2013年63号令的相关规定。 4.2.8从业人员应掌握紧急情况下的应急操作和避险措施,发现直接或可能危及人身安全的紧急情况 有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 4.2.9从业人员在作业过程中,应严格遵守本企业的安全生产规章制度和本岗位的安全操作规程。 4.2.10从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素应及时处理,不能及时处理的,应立即向现场安全

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4.2.11发生事故时,事故现场, 情况紧急时,可直接向事故发 生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。 4.2.12特种作业人员应按国家安全生产监督管理总局2010年30号令和2013年第63号令的规定,接 受与本工种相适应的、专门的安全技术培训,经考核合格取得相应的资格证书,方可在资格证书有效期 内从事资格证书规定的特种作业。未经培训或培训考核不合格者,不得上岗作业。

5.1.1企业应建立健全符合现行有效的安全生产法律法规及标准规范要求的安全生产规章制度,将安 全生产规章制度发放到相关工作岗位《石油钻机用电气设备规范 第3部分:电动钻机用柴油发电机组 GB/T 23507.3-2009》,并进行相应的培训和考核。 5.1.2安全生产规章制度应至少包含下列内容:安全生产目标与责任制管理、安全生产投入、文件和 当案管理、事故隐惠排查与治理、安全教育培训、特种作业人员管理、生产设备设施安全管理、建设项 目安全设施和职业卫生“三同时”管理、生产设备设施验收管理、生产设备设施报废管理、施工和检维 修安全管理、生产设备设施检制度、危险物品及重大危险源管理、作业安全管理、交通运输安全管理、 相关方及外用工管理、职业健康管理、防护用品管理、应急管理、事故管理、员工工伤保险或安全生产 责任保险的管理、消防管理、举报制度、安全绩效评定管理,

5.2.1企业应基于岗位生产特点中的风险辨识,编制齐全适用的岗位安全操作规程,将规程文本发放 到相关工作岗位,进行相应的培训、考核,并组织落实。 5.2.2风险作业的安全操作规程至少应包括:球磨机内衬拆除及镶砌作业、燃气配气装置及燃烧器清 洁作业、窑炉燃气互换作业(煤气、天然气、液化气之间)、燃气窑炉短时停电/来电后点火作业、燃气 装置排污作业、受限空间及有中毒或室息危险的作业、高空作业、重大件吊装作业、有爆炸危险的作业、 危险区域动火作业、带电作业、交叉作业、高温作业。

5.3.1企业应每年至少一次对安全生产法律法规、标准规范、规章制度、操作规程的执行情况进行检 查评估。 5.3.2当发生一般及以上级别事故时,应对相关规章制度及操作规程重新进行评估。 5.3.3企业应依据评估情况、安全检查反馈的问题、生产安全事故案例、绩效评定结果等,对安全生 产管理规章制度和操作规程及时进行修订。 5.3.4新建、改建和扩建项目应按属地安全生产监督管理部门的要求,开展项目安全预评价和职业病 危害预评价,并按照预评价结论将安全及职业健康预防要求落实到设计、施工建设和生产运行之中。项 目试运行期间要完成安全验收评价和职业病危害控制效果评价。

相关记录,对有关安全生产的文件、报告、记录

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5.5.1企业应按规定提取和使用安全费用,专门用于改善安全生产条件。安全生产费用在成本中据实 列支,制定和落实相应使用计划,分月提取,专款专用,不得挪作他用,当年结余转入下一年度使用。

5.5.2安全费用用于以下方面:

5.6.1企业应为从业人员提供符合GBZ1、GBZ2.1和GBZ2.2要求的工作场所DL/T 537-2018 高压/低压预装式变电站.pdf,并符合国家安全生产

7.1企业应采用有效的方式对从业人员及相关方进行教育培训,内容包括了解生产过程中的取 、掌握预防和应急处理措施、消除或降低危害后果。

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5.7.2企业应按照法律法规、标准规范的要求,组织作业时有接触职业病危害因素的从业人员进行上 岗前、在岗期间、应急和离岗时的职业健康检查闽2007T-J-02:中空内模钢板网水泥内隔墙.pdf,并将检查结果书面如实告知从业人员,职业健康检查 费用由企业承担。 5.7.3从业人员离开企业时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,用人企业应如实、无偿提供, 并在所提供的复印件上签章。 5.7.4企业应为从业人员配备符合国家标准和行业标准的安全及职业病防护用品,并督促、指导从业 人员按照使用规则正确佩戴、使用,不得发放钱物替代发放安全及职业病防护用品。 5.7.5对存在严重职业危害的作业岗位,应按GBZ158的规定,在醒目位置设置警示标识和警示说明。 警示说明应载明职业危害的种类、后果、预防和应急救治措施。 5.7.6职业病危害项目申报按国家安全生产监督管理总局2012年48号令。

表1设备安全防护装置、职业危害因素控制装置配置部位一览表

6.1.2若操作人员进行操作、维护、调节的工作位置在坠落基准面2m以上时,则应配置供站立的工 作平台和防坠落的安全防护栏、护板,工业防护栏杆及钢平台应符合GB4053.3的规定;过道的钢直 梯、钢斜梯应分别符合GB4053.1和GB4053.2的规定。工作平台应满足预期的承载和空间要求,应 避免落有油和水,应有防滑措施。机械的周围留有进入操作和维修的空间、位置和安全应急通道应符合 GB17888.2的规定。

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